シニアプロジェクトリーダーを務める4名のコンサルタント紹介。（チーム総勢15名）

リーバー・アクセル：金融サービス、プロフェッショナルサービス；事業分野全般
国内エグゼクティブサーチにおける10年以上の経験をベースに、銀行CEO、生命保険会社CIO、マネージメントコンサルティング会社のパートナー複数をはじめとし、Cレベル以外の採用プロジェクトも多数成功に導いた実績を有する。独ボン大学と慶応大学で学び、母国語であるドイツ語は勿論、英語と日本語に堪能。

ハッチェル・ジェイソン：事業分野全般、IT、プロフェッショナルサービス
12年以上の在日期間に、国内の栄養補助食品会社において営業などを経験。米ペンシルバニア大学卒。母国語である英語のほか、日本語も堪能。エグゼクティブサーチにおけるキャリアは9年に及び、IT、コンサルティング、製造および物流業界でシニアレベルのプロジェクトを数多く遂行した実績がある。

ドーテン・クリス：人事、プロフェッショナルサービス
9年におよぶ日本在住経験を通じ、伊資本財メーカーなどで主に企業向け営業業務を担当。これまでに人事部門トップ、シニアコンサルタント、パートナーなど数多くのプロジェクトをまとめる。国立台湾大学に留学した経歴から、母国語の英語に加え、日本語と中国語に堪能。

ジョナサン・キヨコ：ヘルスケア、消費財；マーケティング、セールス・オペレーション部門
国内でエグゼクティブサーチを6年経験。これまでヘルスケア、消費財業界や個人向け金融業界における中間から上層レベルの案件をまとめた。実績の一例として、マーケティング部門トップ、セールス部門トップ、PR部門トップ、オペレーション（サプライチェーンマネージメント）部門トップなどが挙げられる。米ワシントンDCのジョージ・メイソン大学国際関係学部卒。